合同到期单位不让走怎么办

2024-12-14

合同到期后无法离职的问题，关键在于劳动法规的应用。根据《劳动合同法》，劳动者在合同到期时有权选择离职，如果单位不同意，劳动者可以提前30天书面通知单位解除合同。如果单位存在违法行为，如未提供必要的劳动保护等，劳动者有权立即解除劳动合同。忽视这一问题可能导致法律纠纷，影响自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对合同到期不让走的困境，劳动者可以采取多种策略。首先尝试与用人单位沟通协商，达成双方都满意的解决方案。如果协商无果，劳动者可以依据法律提前30天书面通知单位解除合同。当单位存在违法行为时，应果断采取法律手段立即解除合同。选择时应综合考虑实际情况和法律规定，确保自身权益不受损害。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：朋友微信号被盗用向我借钱，我该如何应对？下一篇：他借钱给叔叔进行医疗手术，钱怎么追回？